Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs
!!! Vakance aktuāla līdz 16.04.2025. !!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Darba vieta - Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs, Viļānu iela 10, Rēzekne.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova, e-pasts: gunta.petrova@rezekne.lv, tālr. 25436311
!!! Vakance aktuāla līdz 12.03.2025. !!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne,
Kontaktpersona - Pārvaldes “Sociālais dienests” personāla inspektore Aina Lāce, e-pasts: aina.lace@rezekne.lv, tālr. 28325707
!!! Vakance aktuāla līdz 07.02.2025. !!!
Darba pienākumi:
1. Nodrošināt neatliekamo medicīnisko un pirmo palīdzību klientu traumu un ekstremālu situāciju gadījumā sadarbībā ar policiju, Valsts ugunsdzēsības un glābšanas dienestu, veikt vispusīgu klienta izmeklēšanu, veselības stāvokļa novērtēšanu.
2. Uzņemt atskurbtuves klientus saskaņā ar normatīvajiem aktiem:
2.1. novērot iespējamās klientu uzvedības un veselības stāvokļa pārmaiņas, veicot regulāras atskurbtuves telpu apgaitas (ne retāk kā reizi 30 minūtēs);
2.2. sniegt palīdzību klientiem, kuri paši nespēj veikt pašaprūpi;
2.3. nepieciešamības gadījumā veikt atskurbtuves klientu medicīnisko aprūpi;
2.4. pieņemt lēmumu par neatliekamās medicīniskās palīdzības nepieciešamību atskurbtuves klientiem;
2.5. dokumentēt iegūtos datus un sniegto palīdzību, klienta stāvokļa dinamiku neatliekamajās situācijās.
3. Veikt Patversmes klientu medicīnisko aprūpi. Reģistrēt Patversmē uzņemtos klientus pie ģimenes ārsta. Precīzi dokumentēt katrā veselības aprūpes procesa posmā padarīto darbu, klienta reakciju uz aprūpes pasākumiem.
4. Nodrošināt precīzu un drošu medikamentu saņemšanu Patversmes klientiem.
5. Veikt telpu sanitāro kontroli, atbildēt par higiēnas prasību un paškontroles sistēmas ievērošanu visās telpās.
6. Organizēt un nodrošināt dezinfekcijas un higiēnas plāna ieviešanu, kontrolēt tā izpildi.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
1. Profesionālā vidējā izglītība, pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība - ārsta palīga kvalifikācija.
2. Reģistrācija Veselības inspekcijas Ārstniecības personu un ārstniecības atbalsta personu reģistrā. Pēc diploma izglītība atbilstoši ārsta palīga amatam, sertifikāts (uzsākts sertifikācijas process).
3. Pārzināt ārsta palīga profesionālās darbības pienākumus, tiesības, prasmes un kompetences, darba metodes un prakses principus.
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvaldes „Sociālais dienests” Patversme, Bukmuižas iela 3, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Patversmes vadītāja Inga Kukule, tālrunis
26673599
!!! Vakance aktuāla līdz 28.04.2025. !!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne,
Kontaktpersona: Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālās palīdzības nodaļas vadītāja Vineta Zirnīte, tālr. 27334457
!!!Vakance aktuāla līdz 25.11.2024.!!!
Darba pienākumi:
- Nodrošināt medicīnisko rehabilitāciju – fizioterapiju un ārstnieciskās vingrošanas nodarbības.
- Novērtēt klienta veselības un funkcionālo stāvokli.
- Veikt klientu locītavu mobilitātes un stabilitātes uzlabošanu vai uzturēšanu, muskuļu funkciju un līdzsvara atjaunošanu vai uzturēšanu, stājas un gaitas korekciju vai uzturēšanu, ikdienas aktivitāšu treniņu.
- Veikt elpošanas funkcijas trenēšanu.
- Veikt sirds-asinsvadu sistēmas trenēšanu.
- Veikt nepieciešamo palīglīdzekļu izvēli un to pareizas lietošanas apmācību.
- Pielietot mīksto audu tehnikas.
- Nodrošināt nepieciešamo ārstniecību, pielietojot fizioterapijas tehnoloģijas.
- Vadīt individuālas un grupu nodarbības klientiem.
- Veikt izglītojošo profilaktisko darbu.
- Veikt mērķtiecīgu terapijas un profilakses plānošanu un rehabilitācijas plāna īstenošanu.
- Regulāri sekot klienta fiziskā stāvokļa progresam vai regresam un pilnveidot nodarbību plānu atbilstoši klienta individuālām vajadzībām.
- Sastādīt nodarbību plānus, sniegt atskaites par to izpildi.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- profesionālais bakalaura grāds veselības aprūpē, fizioterapeita kvalifikācija;
- Sertifikāts specialitātē;
- Valsts valodas zināšanas augstākā līmenī;
- Pārzināt fizioterapeita profesionālās darbības pienākumus, funkcijas, darba metodes un prakses principus, ētikas normas, tiesības.
- Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību;
- Labas komunikācijas prasmes, augsta atbildības sajūta un emocionāla noturība.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi: Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne,
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālo pakalpojumu nodaļas vadītāja
Inese Nipere, tālr. 26639222
!!! Vakance aktuāla līdz 14.11.2024. !!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs
Viļānu iela 10, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs, Viļānu iela 10, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova, tālrunis 25436311
!!!Vakance aktuāla līdz 20.09.2024.!!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālo pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere, 26639222.
!!!Vakance aktuāla līdz 09.08.2024.!!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” personāla inspektore Aina Lāce, 28325707.
!!! Vakance aktuāla līdz 05.07.2024. !!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs
Viļānu iela 10, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs, Viļānu iela 10, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova, tālrunis 25436311
!!!Vakance aktuāla līdz 10.07.2024.!!!
Darba pienākumi:
1.Veikt Klientu uzņemšanu Centrā saskaņā ar normatīvajiem aktiem.
2. Sagatavot un iesniegt nepieciešamos dokumentus citām iestādēm un organizācijām, kas saistīti ar klienta uzturēšanos centrā.
3. Izstrādāt un palīdzēt Klientam īstenot individuālo sociālās aprūpes un/ vai sociālās rehabilitācijas plānu atbilstoši viņa sociālajām problēmām un vajadzībām.
4. Kontrolēt Klientam piešķirtā sociālā pakalpojuma termiņus, sagatavot lēmumus par sociālā pakalpojuma pagarināšanu, pārtraukšanu, apturēšanu vai izbeigšanu
5. Piedalīties starpprofesionāļu komandas darbā un veikt starpinstitucionālu sadarbību Klienta problēmsituācijas risināšanai, sniegt konsultācijas sociālā darba speciālistiem un aprūpētājiem.
6. Pastāvīgi sadarboties ar Klientu apgādniekiem un / vai likumiskajiem pārstāvjiem, organizēt un veikt savstarpēju, regulāru aktuālās informācijas apmaiņu.
7. Nodrošināt Klientam atbalstu, konsultācijas, padomu un līdzdarbības iespēju, lai risinātu viņa sociālās problēmas, palīdzētu pielāgoties sociālajai un fiziskajai videi.
Prasības pretendentiem:
1. OBLIGĀTA pirmā vai otrā cikla augstākā izglītība sociālajā darbā vai karitatīvajā sociālajā darbā.
2. Vēlama praktiskā darba pieredze sociālajā darbā.
3. Valsts valodas prasme Augstākā līmeņa 1.pakāpe (C1)
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi.
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centra lietvede Inese Āboliņa tālrunis 26674211
!!!Vakance aktuāla līdz 16.09.2024.!!!
Darba pienākumi:
1.1. Ievērot un pielietot profesionālajā darbībā likumdošanas aktu prasības, sekot to izmaiņām.
1.2. Plānot psihologa konsultācijas un preventīvos pasākumus, ievērojot darbību reglamentējošos dokumentus.
1.3. Sniegt individuālās psihologa konsultācijas personai krīzes situācijā (smagas slimības gadījumā, tuva cilvēka nāve, suicīda mēģinājums u.c.), ģimenes problēmsituācijās, psiholoģiska diskomforta gadījumā (šķiršanās, savstarpēja nesaskaņa, vientulība u.c.).
1.4. Veikt personai psihodiagnostiku, analizēt un izskaidrot izpētes rezultātus.
1.5. Sniegt individuālās psihologa konsultācijas bērna uzvedības problēmu gadījumos, iesaistot psiholoģiskās rehabilitācijas procesā vecākus, ģimenes locekļus.
1.6. Informēt personu / klientu par izpētes vai konsultēšanas gaitu.
1.7. Uzturēt kontaktus ar klienta saskarsmes personām (piemēram, ģimenes locekļiem, mācību iestāžu vadītājiem, skolas atbalsta personālu) psiholoģiskās rehabilitācijas procesā un dot ieteikumus problēmas koriģēšanai un risināšanai.
1.8. Pamatojoties uz institūcijas (bāriņtiesas, Valsts policijas, Bērnu sociālo pakalpojumu centra u.c.) rakstisku pieprasījumu, sniegt psihologa atzinumus, izziņas, ziņojumus, ievērojot normatīvajos aktos noteiktos termiņus.
1.9. Nodrošināt tiesību aktos noteikto prasību ievērošanu sagatavojot atzinumus.
1.10. Veikt katras personas situācijas izvērtēšanu, lai noteiktu, vai psihologa pakalpojums ir maksas vai bezmaksas, un atzīmēt to darba pierakstu žurnālā un klienta lietā.
1.11. Veikt ieņēmumu iekasēšanu no klientiem saskaņā ar Pārvaldes maksas pakalpojumu cenrādi.
1.12. Organizēt un vadīt pašpalīdzības un atbalsta grupas nodarbības dažādām mērķgrupām.
1.13. Vadīt izglītojošos, preventīvos pasākumus atbilstoši darba plānam un pieprasījumam.
1.14. Ārkārtas situācijās vadīties atbilstoši darbību reglamentējošiem normatīviem aktiem un nekavējoties par to informēt Nodaļas vadītāju.
1.15. Piedalīties psihologu supervīzijas sesijās.
1.16. Piedalīties preventīvi izglītojošajos pasākumos Pārvaldes struktūrvienībās, skolās un citās institūcijās pēc pieprasījuma, saskaņojot ar Nodaļas vadītāju.
1.17. Informēt pilsētas iedzīvotājus par iespējām saņemt psiholoģisko palīdzību.
1.18. Nodrošināt psihologa konsultācijas arī personām no citām pašvaldībām, ja klients vai attiecīgā pašvaldība veic norēķinus par sniegtajām konsultācijām, sakārtojot dokumentus atbilstoši darbību reglamentējošiem normatīvajiem aktiem.
1.19. Sagatavot un iesniegt Pārvaldes vadītājam priekšlikumus par jaunu psiholoģiskā atbalsta pakalpojuma veidu ieviešanu, kā arī par pastāvošo psiholoģiskā atbalsta pakalpojumu sniegšanas pilnveidošanu, veicinot psiholoģiskā atbalsta pakalpojumu tīkla izveidi un attīstību.
1.20. Izstrādāt programmas dažādām mērķgrupām, metodiskos materiālus un citus nepieciešamos dokumentu projektus, atbilstoši savai kompetencei.
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Atbalsta nodaļas vadītāja Anita Batare. Tālrunis: 28302279
!!!Vakance aktuāla līdz 30.05.2024.!!!
Prasības kandidātiem:
Pensionāru sociālo pakalpojumu centra vadītāja vietnieka sociālajos un medicīniskajos jautājumos amata kandidātu atlases atklātā konkursā var piedalīties pretendenti, kuri atbilst šādām prasībām:
Galvenie amata pienākumi:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne, LV-4601.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere, 26639222.
Atklātā kandidātu atlases konkursa nolikums
!!!Vakance aktuāla līdz 23.05.2024.!!!
Prasības kandidātiem:
Pensionāru sociālo pakalpojumu centra vadītāja amata kandidātu atlases atklātā konkursā var piedalīties pretendenti, kuri atbilst šādām prasībām:
- otrā līmeņa profesionālā vai akadēmiskā augstākā izglītība sociālajā darbā, vadības zinātnēs, tiesību zinātnēs vai finanšu vadībā. Par priekšrocību tiks uzskatīta izglītība sociālajā darbā;
- darba pieredze sociālajā jomā;
- praktiskā darba pieredze iestādes saimnieciskās darbības vadīšanā;
- vēlama darba pieredze vadošā amatā, par priekšrocību tiks uzskatīta pieredze vadošā amatā sociālo pakalpojumu jomā;
- normatīvo aktu pārzināšana sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības jomā un citu, amata pienākumu izpildei nepieciešamo, normatīvo aktu pārzināšana un prasme tos pielietot praksē;
- prasme plānot, administrēt un analizēt iestādes darbu, komunikabilitāte, spēja strādāt stresa situācijā, analizēt kritiskas situācijas;
- labas iemaņas darbā ar datoru (MS Office programmas, e-pasts, darbam nepieciešamās IT sistēmas, interneta pārlūkprogrammas).
Galvenie amata pienākumi:
- Plānot, organizēt, vadīt, kontrolēt Centra sniegtos pakalpojumus, finanšu vadību, institūcijas pamatdarbību.
- Analizēt un novērtēt Centra darbību un sasniegtos rezultātus. Identificēt problēmas un risināt tās savas kompetences ietvaros. Sniegt priekšlikumus Pārvaldes vadītājam Centra darba un sociālo pakalpojumu pilnveidošanai un jaunu sociālo pakalpojumu attīstīšanai.
- Veikt Centra īstermiņa un ilgtermiņa attīstības plānu izstrādi un īstenošanu, mērķprogrammu un projektu izstrādi sociālo pakalpojumu pilnveidošanai. Nodrošināt Centra darbības mērķu īstenošanu un kontrolēt mērķu īstenošanas gaitu.
- Izstrādāt Centra darba plānu, nolikumu, pēc nepieciešamības tos aktualizēt, un piedalīties citu normatīvo aktu projektu izstrādē par Pašvaldības sociālajiem pakalpojumiem.
- Organizēt, vadīt un kontrolēt Centra personāla darbu. Veikt Centra darbinieku disciplīnas un darba kārtības noteikumu ievērošanas kontroli. Sniegt priekšlikumus Pārvaldei par Centra darbinieku apbalvošanu, disciplināratbildību.
- Analizēt, novērtēt un plānot Centra finanšu izdevumus. Izstrādāt Centra budžeta tāmi. Pārzināt Centra finanšu radītājus un pieņemt lēmumus, lai veicinātu tā darbības optimizāciju.
- Savas kompetences ietvaros rīkoties ar Centra īpašumu un materiālajām vērtībām. Nodrošināt Centra materiāli tehniskās bāzes saglabāšanu, atjaunošanu un pilnveidošanu.
Plānot, vadīt un kontrolēt Centra saimniecisko darbu:
- noteikt darba izpildes termiņus, kontrolēt darba izpildi, pieņemt paveikto darbu;
- sadarbībā ar atbildīgajiem darbiniekiem izstrādāt tehniskās specifikācijas, darba uzdevumus nepieciešamo pakalpojumu, preču, tehnisko projektu un būvdarbu
iegādei.
- Nodrošināt normatīvajos aktos noteikto prasību ievērošanu Centrā ugunsdrošības, darba aizsardzības un citās jomās. Nodrošināt un kontrolēt higiēnas prasību
ievērošanu Centra darbiniekiem un klientiem.
- Pēc pieprasījuma sagatavot Pārvaldei un augstākstāvošām institūcijām, pārskatus, tai skaitā statistikas pārskatus, ziņojumus par Centra darbību.
- Kompetences ietvaros pārstāvēt Centra klientu intereses sociālo pakalpojumu jomā, pieņemt lēmumus attiecībā uz Centra klientiem.
Iesniedzamie dokumenti:
- Pieteikuma un motivācijas vēstule;
- konkursa pretendenta aptaujas lapa (2.pielikums);
- dzīves gaitas apraksts (CV),
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
- koncepcija par Pensionāru sociālo pakalpojumu centra darbu un attīstības perspektīvām.
Dokumentus var iesniegt:
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne, LV-4601.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere, 26639222.
Atklātā kandidātu atlases konkursa nolikums
!!!Vakance aktuāla līdz 15.03.2024.!!!
Darba pienākumi:
- Nodrošināt medicīnisko rehabilitāciju – fizioterapiju un ārstnieciskās vingrošana nodarbības;
- Novērtēt klienta veselības un funkcionālo stāvokli;
- Veikt klientu pozicionēšanu, pozīciju maiņu, locītavu mobilitātes un stabilitātes uzlabošanu vai uzturēšanu, muskuļu funkciju un līdzsvara atjaunošanu vai uzturēšanu, stājas un gaitas korekciju vai uzturēšanu, ikdienas aktivitāšu treniņu;
- Veikt elpošanas funkcijas trenēšanu (pareiza elpošanas stereotipa treniņš, drenāžu izpilde, elpošanas funkcijas stimulēšana);
- Veikt sirds-asinsvadu sistēmas trenēšanu (vingrinājumi perifērās asinsrites uzlabošanai, fiziskās slodzes tolerances uzlabošanai, vingrinājumi relaksācijai);
- Veikt nepieciešamo palīglīdzekļu izvēli un to pareizas lietošanas apmācību;
- Veikt izglītojošo profilaktisko darbu.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- profesionālais bakalaura grāds veselības aprūpē ar kvalifikāciju fizioterapeits;
- LR VM Ārstniecības personas reģistra apliecība;
- Sertifikāts specialitātē;
- Valsts valodas zināšanas augstākā līmenī;
- Labas komunikācijas prasmes, augsta atbildības sajūta un emocionāla noturība;
- Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību;
- Spēja plānot un organizēt savu darbu.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
- sertificētai ārstniecības personai - 1079,00 EUR;
- reģistrētai ārstniecības personai - 970,00 EUR;
Darba vieta - Pārvaldes „Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centra vadītāja Inga Plopa, tālrunis 25744355, e-pasts: inga.plopa@rezekne.lv
!!!Vakance aktuāla līdz 26.04.2024.!!!
Darba pienākumi:
- organizēt un vadīt dokumentu pārvaldību Sociālajā dienestā, īstenojot normatīvajos aktos noteiktos pienākumus, radīt, saņemt un glabāt dokumentus, lai nodrošinātu juridiskus pierādījumus, pamatu lēmumu pieņemšanai, darbības analīzes veikšanai, sabiedrības informēšanai u.c. mērķiem.
- veikt dokumentu apstrādi, reģistrēšanu un sistematizēšanu atbilstoši normatīvo aktu prasībām, dokumentu izpildes kontroli un dokumentu saglabāšanu, izmantojot dokumentu uzskaites sistēmu „Namejs".
- izsūtīt Pārvaldes korespondenci, veikt korespondences uzskaiti, sagatavot pārskatus.
- izstrādāt un aktualizēt Pārvaldes lietu nomenklatūru. Sadarbībā ar Pārvaldes un struktūrvienību darbiniekiem sistematizēt dokumentus atbilstoši dokumentu klasifikācijas shēmai, veidot lietas saskaņā ar lietu nomenklatūru.
- izstrādāt un aktualizēt Pārvaldes dokumentu pārvaldības darbu reglamentējošos iekšējos normatīvos dokumentus. Kontrolēt dokumentu pārvaldības noteikumu ievērošanu Pārvaldē un struktūrvienībās. Konsultēt Pārvaldes un struktūrvienības darbiniekus dokumentu noformēšanas, dokumentu pārvaldības jautājumos.
- veikt Pārvaldes lietu nomenklatūrā iekļauto pastāvīgi glabājamo dokumentu un to dokumentu, kuriem noteikts ilgstošs glabāšanas termiņš, uzkrāšanu, uzskaiti, saglabāšanu, apstrādi un izmantošanu.
- izstrādāt un aktualizēt Pārvaldes arhīva darbu reglamentējošos iekšējos normatīvos dokumentus. Organizēt un kontrolēt arhīva darbu Pārvaldē un struktūrvienībās. Konsultēt Pārvaldes un struktūrvienību darbiniekus arhīva darba jautājumos.
- organizēt un veikt dokumentu sakārtošanu, iešūšanu, aprakstīšanu un nodošanu Pārvaldes arhīvā, kā arī Rēzeknes Zonālajā valsts arhīvā (turpmāk - Rēzeknes ZVA). Organizēt un veikt to dokumentu, kuru glabāšanas termiņš ir beidzies, iznīcināšanu.
- uzglabāt Pārvaldes arhīvā lietas līdz nodošanai Rēzeknes ZVA, bet lietas, kas nav nododamas Rēzeknes ZVA, glabāt normatīvajos aktos noteiktā kārtībā.
- organizēt un vadīt Pārvaldes Ekspertu komisijas darbu.
- nodrošināt informācijas par Pārvaldes darbiniekiem, to pieņemšanas laikiem aktualizēšanu, pieejamību klientiem, nodrošināt Pārvaldes informācijas dēļus ar aktuālo informāciju.
- veikt Pārvaldes klientu sūdzību un priekšlikumu kastītes pārbaudi ne retāk kā reizi nedēļā. Reģistrēt sūdzības un priekšlikumus, kam ir juridisks spēks.
- veikt sēžu, sapulču, sanāksmju un citu pasākumu protokolēšanu, informēt darbiniekus par sēžu, sapulču, sanāksmju un citu pasākumu norises laikiem un darba kārtības jautājumiem.
- nodrošināt informācijas apmaiņu starp darbiniekiem un struktūrvienībām savas kompetences ietvaros.
- veikt Pārvaldes mājas lapas administrēšanu – apkopot un publicēt nodaļu un struktūrvienību sniegto informāciju par iedzīvotājiem pieejamiem sociālajiem pakalpojumiem un palīdzību, un citu aktuālo informāciju.
- piedalīties kultūras un atpūtas pasākumu organizēšanā Pārvaldes un struktūrvienību darbiniekiem.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- augstākā izglītība, kas papildināta ar apmācībām dokumentu un arhīva pārvaldības un personāla vadības jomā;
- pieredze dokumentu un arhīva pārvaldībā, personāla vadībā, darba un sociālajās tiesībās, lietišķajā saskarsmē;
- prasme strādāt ar biroja tehniku, labas iemaņas darbā ar datoru MS Office, normatīvo aktu pārzināšana dokumentu pārvaldības, darba tiesību, darba aizsardzības jomās.
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
sūtot pa pastu uz adresi: Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” personāla inspektore Aina Lāce, 28325707.
!!!Vakance aktuāla līdz 28.12.2023.!!!
Darba pienākumi:
- Organizēt savu darbu, plānot un veikt sociālās rehabilitācijas pakalpojumu sniegšanu, veidojot profesionālas attiecības ar Klientiem un radot rehabilitācijai labvēlīgus apstākļus.
- Izstrādāt un palīdzēt Klientam īstenot individuālo sociālās rehabilitācijas plānu, sociālās rehabilitācijas programmu, atbilstoši viņa funkcionālajām spējām, sociālajām problēmām un vajadzībām, pēc nepieciešamības veikt tajā korekcijas.
- Veicināt Klienta sociālo prasmju pilnveidi un jaunu prasmju veidošanos. Motivēt un īstenot Klienta sociālo aktivizāciju. Stimulēt Klienta vēlmi patstāvīgi un pilnvērtīgi dzīvot.
- Attīstīt un uzlabot Klienta sociālās prasmes: uzlabot pašaprūpes iemaņas, orientāciju sociālajā vidē, attīstīt prasmi identificēt individuālās vajadzības, līdzdarboties sociālo prasmju apgūšanā, pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, motivēt ievērot vispārējās ētikas normas, pilnveidot saziņas un saskarsmes prasmes ar palīdzošām institūcijām un pakalpojumu sniedzējiem.
- Vadīt individuālas un grupu nodarbības sociālo iemaņu un prasmju attīstīšanai, izmantojot dažādas metodikas un līdzekļus, saskaņā ar Klientu individuāliem sociālās rehabilitācijas plāniem, sociālās rehabilitācijas programmu un gada pasākumu plānu Klientiem.
- Organizēt un vadīt radošās darbnīcas un nodarbības, kas ar mākslas, mūzikas, kustību, runas u.c. nodarbību un terapiju palīdzību veicina Klienta sociālo pilnveidošanos.
- Organizēt un piedalīties Centra telpu noformēšanā, pēc iespējas iesaistot noformēšanas procesā Klientus.
- Piedalīties un pavadīt Klientus uz izglītojošiem, profilaktiskiem, kultūras, atpūtas u.c. pasākumiem.
Novērtēt sniegtos sociālās rehabilitācijas pakalpojumus, aizpildīt nepieciešamo dokumentāciju un izstrādāt priekšlikumus to pilnveidei, identificēt turpmākās rehabilitācijas nepieciešamību.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- Pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība ar sociālā rehabilitētāja kvalifikāciju vai otrā līmeņa profesionālā augstākā - sociālā darbinieka kvalifikācija, vai profesionālais bakalaura grāds sociālajā darbā;
- Labas komunikācijas prasmes, augsta atbildības sajūta un emocionāla noturība;
- Prasmes strādāt ar biroja tehniku;
- Prasmes organizēt darba procesu;
- Spēja operatīvi un konstruktīvi pieņemt lēmumus un izrādīt iniciatīvu;
- Prast radoši izpausties darba procesā;
- Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību;
- Spēja risināt konfliktsituācijas un ātri pieņemt lēmumus nestandarta situācijās;
- Vēlama pieredze darbā ar cilvēkiem ar garīga rakstura traucējumiem;
- Valsts valodas zināšanas augstākā līmenī.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi.
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs, Viļānu iela 10, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova, tālrunis 25436311
!!!Vakance aktuāla līdz 10.11.2023.!!!
Darba pienākumi:
1. Veikt klienta veselības stāvokļa novērtēšanu;
2. Realizēt uz klientu centrētu aprūpi:
2.1. precīzi izpildīt ģimenes ārsta un ārstu speciālistu norādījumus;
2.2. veikt ierakstus klienta slimības vēsturēs par visām klientam veiktajām medicīniskās aprūpes darbībām;
3. Nodrošināt neatliekamās medicīniskās palīdzības sniegšanu dzīvībai kritiskās un katastrofu situācijās;
4. Veikt geriatrisko aprūpi.
5. Veikt paliatīvo aprūpi;
6. Ievērot infekciju kontroles principus;
7. Veikt klīniskās procedūras:
7.1. veikt medikamentozo aprūpi;
7.2. veikt brūču aprūpi;
7.3. nodrošināt šķidruma un uztura uzņemšanu klientam;
7.4. nodrošināt klīniskās procedūras eliminācijas procesiem;
7.5. sagatavot klientu diagnostiskajām un ārstnieciskajām procedūrām.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
1. Profesionālā vidējā vai augstākā izglītība veselības aprūpē un māsas kvalifikācija, kas atbilst ceturtajam profesionālās kvalifikācijas līmenim;
2. Ārstniecības personas reģistrācija Latvijas Republikas Veselības ministrijas Veselības inspekcijas Ārstniecības personu un ārstniecības atbalsta personu reģistrā;
3. Pārzināt māsas profesionālās darbības standartu, funkcijas, metodes un prakses principus, ētikas normas, tiesības un pienākumus;
4. Jāprot interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību, jāzina personības teorijas un diagnostikas metodes;
5. Jāzina pielietojamo medikamentu savstarpējā nesaderība un mijiedarbība.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Pensionāru sociālo pakalpojumu centrā, Rēznas iela 41, Rēzekne, LV- 4600, 1.stāvā, 102.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: pensionaru.spc@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne, LV-4600
Cits:
Darba vieta - Pārvaldes „Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne
Kontaktpersona: Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centra vecākā māsa Irēna Treija, tālrunis 25732210
!!!Vakance aktuāla līdz 15.01.2024.!!!
Darba pienākumi:
- Nodrošināt medicīnisko rehabilitāciju – fizioterapiju un ārstnieciskās vingrošanas nodarbības.
- Novērtēt klienta veselības un funkcionālo stāvokli.
- Veikt klientu locītavu mobilitātes un stabilitātes uzlabošanu vai uzturēšanu, muskuļu funkciju un līdzsvara atjaunošanu vai uzturēšanu, stājas un gaitas korekciju vai uzturēšanu, ikdienas aktivitāšu treniņu.
- Veikt elpošanas funkcijas trenēšanu.
- Veikt sirds-asinsvadu sistēmas trenēšanu.
- Veikt nepieciešamo palīglīdzekļu izvēli un to pareizas lietošanas apmācību.
- Pielietot mīksto audu tehnikas.
- Nodrošināt nepieciešamo ārstniecību, pielietojot fizioterapijas tehnoloģijas.
- Vadīt individuālas un grupu nodarbības klientiem.
- Veikt izglītojošo profilaktisko darbu.
- Veikt mērķtiecīgu terapijas un profilakses plānošanu un rehabilitācijas plāna īstenošanu.
- Regulāri sekot klienta fiziskā stāvokļa progresam vai regresam un pilnveidot nodarbību plānu atbilstoši klienta individuālām vajadzībām.
- Sastādīt nodarbību plānus, sniegt atskaites par to izpildi.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- profesionālais bakalaura grāds veselības aprūpē, fizioterapeita kvalifikācija;
- Sertifikāts specialitātē;
- Valsts valodas zināšanas augstākā līmenī;
- Pārzināt fizioterapeita profesionālās darbības pienākumus, funkcijas, darba metodes un prakses principus, ētikas normas, tiesības.
- Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību;
- Labas komunikācijas prasmes, augsta atbildības sajūta un emocionāla noturība.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne,
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālo pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere, tālr. 26639222
!!!Vakance aktuāla līdz 30.11.2023.!!!
Darba pienākumi:
- Nodrošināt medicīnisko rehabilitāciju – fizioterapiju un ārstnieciskās vingrošana nodarbības;
- Novērtēt klienta veselības un funkcionālo stāvokli;
- Veikt klientu pozicionēšanu, pozīciju maiņu, locītavu mobilitātes un stabilitātes uzlabošanu vai uzturēšanu, muskuļu funkciju un līdzsvara atjaunošanu vai uzturēšanu, stājas un gaitas korekciju vai uzturēšanu, ikdienas aktivitāšu treniņu;
- Veikt elpošanas funkcijas trenēšanu (pareiza elpošanas stereotipa treniņš, drenāžu izpilde, elpošanas funkcijas stimulēšana);
- Veikt sirds-asinsvadu sistēmas trenēšanu (vingrinājumi perifērās asinsrites uzlabošanai, fiziskās slodzes tolerances uzlabošanai, vingrinājumi relaksācijai);
- Veikt nepieciešamo palīglīdzekļu izvēli un to pareizas lietošanas apmācību;
- Veikt izglītojošo profilaktisko darbu.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- profesionālais bakalaura grāds veselības aprūpē ar kvalifikāciju fizioterapeits;
- LR VM Ārstniecības personas reģistra apliecība;
- Sertifikāts specialitātē;
- Valsts valodas zināšanas augstākā līmenī;
- Labas komunikācijas prasmes, augsta atbildības sajūta un emocionāla noturība;
- Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību;
- Spēja plānot un organizēt savu darbu.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Pārvaldes „Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centra vadītāja Inga Plopa, tālrunis 25744355
!!!Vakance aktuāla līdz 17.10.2023.!!!
Darba pienākumi:
1. Organizēt un kontrolēt klienta aprūpes procesu un tā nepārtrauktību.
2. Sekot māsu ierakstiem medicīniskajā dokumentācijā par:
2.1. klienta veselības stāvokļa novērtēšanu;
2.2. visām klientam veiktajām medicīniskās aprūpes darbībām;
2.3. neatliekamās medicīniskās palīdzības sniegšanu;
2.4. klientam sniegto medicīnisko aprūpi akūtu un hronisku saslimšanu gadījumos;
2.5. klientam veiktajām klīniskajām procedūrām;
2.6. klientam veiktajiem izmeklējumiem un to rezultātiem
3. Izglītot klientu un viņa ģimenes locekļus vai likumiskos pārstāvjus akūtu un hronisku slimību gadījumā.
4. Organizēt, koordinēt un kontrolēt Centra ārstniecības personu, pirtnieku, frizieru, apkopēju un dezinfektora darbu.
5. Veidot, uzturēt un kārtot medicīnisko dokumentāciju atbilstoši normatīvajiem aktiem.
6. Izstrādāt iekšējos normatīvos aktus veselības jomā klienta aprūpes nodrošināšanai.
7. Izstrādāt tehniskās specifikācijas medikamentu, medicīnas instrumentu, higiēnas preču un dezinfekcijas līdzekļu iegādei.
8. Veikt medikamentu, medicīnas un higiēnas preču, dezinfekcijas līdzekļu pieteikšanu un iegādi, saņemšanu, uzskaiti, glabāšanu, izsniegšanu un iegrāmatošanu saskaņā ar normatīvo aktu prasībām.
9. Veikt ikmēneša psihotropo, narkotisko analgētiķu atlikumu plānotās un pēkšņās pārbaudes māsu darbavietās.
10. Veikt pasākumus zāļu atļaujas saņemšanai un pagarināšanai no Veselības inspekcijas, saskaņā ar normatīvo aktu prasībām.
11. Kontrolēt un koordinēt medicīniskas izcelsmes bīstamo atkritumu apsaimniekošanu, organizēt izlietotā pārsienamā materiāla, šļirču, gumijas cimdu utt. utilizāciju.
12. Organizēt, kontrolēt un dokumentēt klienta un veselības aprūpes personāla profilaktisko vakcināciju.
13. Nodrošināt metroloģiskai kontrolei pakļauto medicīnisko ierīču pārbaudes veikšanu.
Organizēt, kontrolēt un koordinēt dezinfekcijas, dezinsekcijas un deratizācijas pasākumus.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Pārvaldes „Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centrs, Rēznas iela 41, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centra vadītāja Inga Plopa, tālrunis 25744355
!!!Vakance aktuāla līdz 31.10.2023.!!!
Darba pienākumi:
1. Pārzināt pārvaldes „Sociālais dienests” un Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības īstermiņa un ilgtermiņa attīstības dokumentus un piedalīties to izstrādē (mērķi, uzdevumi, plānotās aktivitātes un to rezultāti), īstenošanā un izvērtēšanā.
2. Plānot, organizēt, vadīt un kontrolēt projektus, efektīvi plānot un organizēt savu un projekta personāla darbu.
3. Apkopot un izplatīt informāciju par Eiropas Savienības fondiem, valsts investīcijām, citām atbalsta programmām, analizēt jaunu projektu ieviešanas un attīstīšanas iespējas.
4. Izstrādāt projektu pieteikumus atbilstoši vadlīnijās izvirzītajām prasībām un nosacījumiem, vadīt, organizēt, uzraudzīt un kontrolēt projektu īstenošanu.
5. Sagatavot lēmumu un rīkojumu projektus par jautājumiem, kas saistīti ar projektu izstrādi, līdzfinansējumu, partnerību un tālākvirzīšanu.
6. Savas kompetences ietvaros organizēt starpinstitucionālo sadarbību projektu izstrādes un realizācijas procesā, kā arī projektu aprobāciju (diskusijas, prezentācijas, pasākumus, kuri vērsti uz projektu rezultātu izplatīšanu).
7. Sagatavot starptautisko sadarbības līgumu projektus, organizēt ārvalstu delegāciju vizītes, sagatavot starptautiskajām organizācijām nepieciešamos pārskatus, sadarboties ar citu valstu organizācijām.
8. Sagatavot un iesniegt izskatīšanai pārvaldes „Sociālais dienests” vadītājam priekšlikumus par jaunu sociālo pakalpojumu ieviešanu un esošo pilnveidošanu, infrastruktūras attīstību, par nepieciešamajiem pasākumiem pārvaldes „Sociālais dienests” darba pilnveidošanai, resursu plānošanai un efektīvai izlietošanai, attīstot Pašvaldības sociālo pakalpojumu sistēmu.
9. Piedalīties pārvaldes „Sociālais dienests” ikgadējā budžeta plānošanā, veicot atbilstošu projektu budžeta programmu plānošanu.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
1. Otrā līmeņa augstākā izglītība (piemēram: ekonomikā, finansēs, inženierzinātnēs).
2. Pietiekoša kvalifikācija, teorētiskā un praktiskā sagatavotība projektu vadībā un ieviešanā, vispārējo un specifisko prasmju un zināšanu kopums, lai patstāvīgi un kvalificēti veiktu minētos darba pienākumus. Prasme lietot praksē teorētiskās zināšanas.
3. Darba pieredze projektu vadībā vismaz 3 gadi, kvalifikācijas paaugstināšana, semināri, darba pieredzes apmaiņa ar citām pašvaldībām.
4. Sadarbības pieredze ar valsts pārvaldes un pašvaldību institūcijām, spēja orientēties pašvaldību un valsts pārvaldes institūciju darbībā.
5. Normatīvo aktu pārzināšana sociālo pakalpojumu un projektu vadības jomā.
6. Spēja analizēt Pārvaldes struktūru un pielāgot to projektu un programmu vadīšanas vajadzībām.
7. Spēja patstāvīgi pieņemt pamatotus lēmumus par projekta gaitu.
8. Komunikabilitāte, labas organizatoriskās prasmes, prasme strādāt stresa situācijā, spēja analizēt, risināt konfliktsituācijas, spēja organizēt citus darbiniekus, saskarsmes kultūra.
10. Labas iemaņas darbā ar datoru MS Office.
11. Zināšanas dokumentu pārvaldības jomā.
12. Spēja sazināties vismaz vienā svešvalodā, vēlams – angļu.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
- pretendenta sagatavotā koncepcija par sociālo pakalpojumu attīstību Rēzeknes valstpilsētā.
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” personāla inspektore Aina Lāce aina.lace@rezekne.lv, tālrunis 28325707
!!!Vakance aktuāla līdz 28.12.2023.!!!
Darba pienākumi:
- Organizēt savu darbu, plānot un veikt sociālās rehabilitācijas pakalpojumu sniegšanu, veidojot profesionālas attiecības ar Klientiem un radot rehabilitācijai labvēlīgus apstākļus.
- Izstrādāt un palīdzēt Klientam īstenot individuālo sociālās rehabilitācijas plānu, sociālās rehabilitācijas programmu, atbilstoši viņa funkcionālajām spējām, sociālajām problēmām un vajadzībām, pēc nepieciešamības veikt tajā korekcijas.
- Veicināt Klienta sociālo prasmju pilnveidi un jaunu prasmju veidošanos. Motivēt un īstenot Klienta sociālo aktivizāciju. Stimulēt Klienta vēlmi patstāvīgi un pilnvērtīgi dzīvot.
- Attīstīt un uzlabot Klienta sociālās prasmes: uzlabot pašaprūpes iemaņas, orientāciju sociālajā vidē, attīstīt prasmi identificēt individuālās vajadzības, līdzdarboties sociālo prasmju apgūšanā, pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, motivēt ievērot vispārējās ētikas normas, pilnveidot saziņas un saskarsmes prasmes ar palīdzošām institūcijām un pakalpojumu sniedzējiem.
- Vadīt individuālas un grupu nodarbības sociālo iemaņu un prasmju attīstīšanai, izmantojot dažādas metodikas un līdzekļus, saskaņā ar Klientu individuāliem sociālās rehabilitācijas plāniem, sociālās rehabilitācijas programmu un gada pasākumu plānu Klientiem.
- Organizēt un vadīt radošās darbnīcas un nodarbības, kas ar mākslas, mūzikas, kustību, runas u.c. nodarbību un terapiju palīdzību veicina Klienta sociālo pilnveidošanos.
- Organizēt un piedalīties Centra telpu noformēšanā, pēc iespējas iesaistot noformēšanas procesā Klientus.
- Piedalīties un pavadīt Klientus uz izglītojošiem, profilaktiskiem, kultūras, atpūtas u.c. pasākumiem.
Novērtēt sniegtos sociālās rehabilitācijas pakalpojumus, aizpildīt nepieciešamo dokumentāciju un izstrādāt priekšlikumus to pilnveidei, identificēt turpmākās rehabilitācijas nepieciešamību.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- Pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība ar sociālā rehabilitētāja kvalifikāciju vai otrā līmeņa profesionālā augstākā - sociālā darbinieka kvalifikācija, vai profesionālais bakalaura grāds sociālajā darbā;
- Labas komunikācijas prasmes, augsta atbildības sajūta un emocionāla noturība;
- Prasmes strādāt ar biroja tehniku;
- Prasmes organizēt darba procesu;
- Spēja operatīvi un konstruktīvi pieņemt lēmumus un izrādīt iniciatīvu;
- Prast radoši izpausties darba procesā;
- Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību;
- Spēja risināt konfliktsituācijas un ātri pieņemt lēmumus nestandarta situācijās;
- Vēlama pieredze darbā ar cilvēkiem ar garīga rakstura traucējumiem;
- Valsts valodas zināšanas augstākā līmenī.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi.
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs, Viļānu iela 10, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova, tālrunis 25436311
!!!Vakance aktuāla līdz 25.09.2023.!!!
Darba pienākumi:
Strādāt sociālā darbinieka pārraudzībā, veikt klienta aprūpi atbilstoši sociālās aprūpes plānam, dokumentēt veiktos uzdevumus.
Ievērot sociālā darba speciālistu norādījumus par klienta fizisko un garīgo veselības stāvokli, personību un psiholoģiskām īpatnībām. Ievērot ģimenes ārsta rekomendācijas aprūpei un profilaksei.
Palīdzēt veikt ikdienas darbus mājās un apmierināt pamatvajadzības atbilstoši klienta pašaprūpes spējām:
- piegādāt produktus vai gatavu ēdienu, saimniecības preces un medikamentus,
- nodot un saņemt veļu mazgātavā, apģērbu ķīmiskajā tīrītavā, mazgāt veļu klienta mājās veļas mazgājamā mašīnā un to izkārt/novākt;
- sakārtot personīgās mantas, uzkopt dzīvokli, kopt istabas augus, mazgāt logus, nomainīt aizkarus, siltināt logus ziemai, uzkopt koplietošanas telpas;
- ienest telpās kurināmo un dzeramo ūdeni, iznest sadzīves atkritumus, izdedžus un pelnus, lietoto ūdeni;
- veikt maksājumus par komunālajiem pakalpojumiem un citus maksājumus;
- pavadīt pastaigās, pie ģimenes ārsta un citiem speciālistiem uz veselības aprūpes iestādēm, apmeklēt slimnīcā;
- veikt starpnieka pakalpojumus sociālo un veselības aprūpes jautājumu risināšanā, veikt pārrunas par aprūpi, sadzīvi un sabiedrībā notiekošo;
- mazgāties vannā vai dušā, nomainīt gultas veļu;
- kopt zobu protēzes, apmazgāt ķermeni, veikt klienta roku nagu apgriešanu, inkontinences līdzekļu maiņu un pretizgulējumu profilaksi;
- sagatavot un uzvilkt/novilkt apģērbu un apavus;
- palīdzēt izkļūt un iekļūt gultā, pārvietoties no gultas uz krēslu, riteņkrēslu, nokļūt līdz tualetei, lietot palīgierīces;
- klienta ēdināšanā - sagatavot vai uzsildīt, pasniegt ēdienu, nepieciešamības gadījumā veikt barošanu;
Sekot klienta apkārtējās vides drošībai, informēt sociālā darba speciālistus par klienta veselības stāvokļa un pašaprūpes spēju izmaiņām, nepieciešamības gadījumā sniegt klientam pirmo palīdzību kompetences ietvaros.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- Pamata vai vidējās pakāpes profesionālā izglītība, kvalifikācija “Aprūpētājs”
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Aprūpes mājās birojs
Rēzekne, Zemnieku iela 16A.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Aprūpes mājās biroja vadītāja Jeļena Beļaka, tālr. 28620651
!!!Vakance aktuāla līdz 25.09.2023.!!!
Darba pienākumi:
- Vadīt sociālo gadījumu, veikt sociālo darbu, veidot Klienta lietu normatīvajos aktos noteiktajā kārtībā.
- Pieņemt klientus, konsultēt, informēt par viņu tiesībām uz sociālajiem pakalpojumiem, par šo tiesību realizācijas iespējām un kārtību, normatīvajiem aktiem, kā arī atbalsta sistēmām savas situācijas uzlabošanā.
- Identificēt, definēt, analizēt un risināt klienta sociālās problēmas, noskaidrot klienta sociālās vajadzības, diagnosticēt klienta sociālās palīdzības, sociālā atbalsta un resursu trūkumu.
- Sadarboties ar valsts, pašvaldības un citām iestādēm, lai nodrošinātu klientu sociālo problēmu risināšanu, interešu un tiesību aizsardzību u.tml.
- Izstrādāt visu veidu dokumentu projektus (lēmumi, vēstules, izziņas u.c.) datorsalikumā, ievērojot normatīvo aktu prasības;
- Savā darbā izmantot Sociālās palīdzības pabalstu administrēšanas datorprogrammu “SOPA”, lai ievadītu un/vai pārbaudītu nepieciešamo informāciju par klientu.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- Otrā līmeņa profesionālā augstākā – sociālā darbinieka kvalifikācija vai profesionālais bakalaura grāds sociālajā darbā.
- Normatīvo aktu pārzināšana sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības jomā.
- Komunikabilitāte, prasme strādāt stresa situācijā, spēja analizēt kritiskas situācijas, spēja organizēt citus darbiniekus.
- Jāprot interpretēt klienta uzvedību, verbālo un neverbālo valodu, jāzina personības teorijas un diagnostikas metodes.
- Labas iemaņas darbā ar datoru vairākās programmās.
- Zināšanas dokumentu pārvaldībā, dokumentu pārvaldības darba organizācijā un norisē.
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”
Rēzekne, Zemnieku iela 16A.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere, tālr.26639222.
!!!Vakance aktuāla līdz 18.09.2023.!!!
Darba pienākumi:
- piedalīties klientu individuālo sociālās rehabilitācijas plānu, uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmu izstrādē un īstenošanā;
- piedalīties klientu sociālo prasmju uzlabošanā un jaunu prasmju veicināšanā, kuri dažādu sociālu, garīgu, fizisku traucējumu dēļ izolēti no sabiedrības;
- nodrošināt personai atbalstu un apmācību sociālo prasmju apgūšanā, bērnu aprūpē un audzināšanā, mājsaimniecības vadīšanā saskaņā ar klientam individuāli izstrādātu sociālās rehabilitācijas plānu (mājokļa, nodarbinātības, izglītības, veselības jautājumu risināšana, sociālo prasmju, pašaprūpes iemaņu, sadzīves prasmju, bērnu aprūpes un audzināšanas prasmju attīstīšana, ģimenes budžeta plānošana);
- vadīt darba terapijas un izglītojošas nodarbības klientiem;
- iesaistīt klientu izglītojošu, kultūras un sporta pasākumu - koncertu, izstāžu, pārgājienu, ekskursiju, sporta dienu, fizkultūras nodarbību, veselību veicinošu un dažādu citu pasākumu organizēšanā, vadīšanā, apmeklēšanā;
- īstenot klienta sociālo aktivizāciju, stimulēt klienta interesi, vēlmi un gribu patstāvīgi un pilnvērtīgi dzīvot;
- iesaistīt klienta sociālo prasmju veicināšanā un sociālajā aktivizēšanā viņa ģimenes locekļus un citas klienta ģimenes sistēmā iesaistītās atbalsta personas;
- sekot klienta sociālās situācijas dinamikai.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- augstākā izglītība (pirmā līmeņa profesionālā augstākā sociālā rehabilitētāja kvalifikācija vai otrā līmeņa profesionālā augstākā vai akadēmiskā izglītība sociālajā darba vai sociālajā pedagoģijā), pieredze darbā ar ģimenēm un bērniem;
- specifiskās zināšanas bērnu tiesību aizsardzības jomā;
- komunikabilitāte, prasme strādāt stresa situācijā, spēja analizēt kritiskas situācijas;
- jāprot interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību, jāzina personības teorijas un diagnostikas metodes;
- labas iemaņas darbā ar datoru.
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”
Rēzekne, Zemnieku iela 16A.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Atbalsta nodaļas vadītāja Anita Batare, tālrunis 28302279.
!!!
Darba pienākumi:
Veikt aprūpētāja darba pienākumus klienta aprūpē.
Prasības pretendentiem:
Darba vieta: Rēznas ielā 41, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Pensionāru sociālo pakalpojumu centra vadītāja vietniece sociālajos un medicīniskajos jautājumos Daina Sidoruka.
Tālrunis 26482283
!!!Vakance aktuāla līdz 10.08.2023.!!!
Darba pienākumi:
1.1. Ievērot un pielietot profesionālajā darbībā likumdošanas aktu prasības, sekot to izmaiņām.
1.2. Plānot psihologa konsultācijas un preventīvos pasākumus, ievērojot darbību reglamentējošos dokumentus.
1.3. Sniegt individuālās psihologa konsultācijas personai krīzes situācijā (smagas slimības gadījumā, tuva cilvēka nāve, suicīda mēģinājums u.c.), ģimenes problēmsituācijās, psiholoģiska diskomforta gadījumā (šķiršanās, savstarpēja nesaskaņa, vientulība u.c.).
1.4. Veikt personai psihodiagnostiku, analizēt un izskaidrot izpētes rezultātus.
1.5. Sniegt individuālās psihologa konsultācijas bērna uzvedības problēmu gadījumos, iesaistot psiholoģiskās rehabilitācijas procesā vecākus, ģimenes locekļus.
1.6. Informēt personu / klientu par izpētes vai konsultēšanas gaitu.
1.7. Uzturēt kontaktus ar klienta saskarsmes personām (piemēram, ģimenes locekļiem, mācību iestāžu vadītājiem, skolas atbalsta personālu) psiholoģiskās rehabilitācijas procesā un dot ieteikumus problēmas koriģēšanai un risināšanai.
1.8. Pamatojoties uz institūcijas (bāriņtiesas, Valsts policijas, Bērnu sociālo pakalpojumu centra u.c.) rakstisku pieprasījumu, sniegt psihologa atzinumus, izziņas, ziņojumus, ievērojot normatīvajos aktos noteiktos termiņus.
1.9. Nodrošināt tiesību aktos noteikto prasību ievērošanu sagatavojot atzinumus.
1.10. Veikt katras personas situācijas izvērtēšanu, lai noteiktu, vai psihologa pakalpojums ir maksas vai bezmaksas, un atzīmēt to darba pierakstu žurnālā un klienta lietā.
1.11. Veikt ieņēmumu iekasēšanu no klientiem saskaņā ar Pārvaldes maksas pakalpojumu cenrādi.
1.12. Organizēt un vadīt pašpalīdzības un atbalsta grupas nodarbības dažādām mērķgrupām.
1.13. Vadīt izglītojošos, preventīvos pasākumus atbilstoši darba plānam un pieprasījumam.
1.14. Ārkārtas situācijās vadīties atbilstoši darbību reglamentējošiem normatīviem aktiem un nekavējoties par to informēt Nodaļas vadītāju.
1.15. Piedalīties psihologu supervīzijas sesijās.
1.16. Piedalīties preventīvi izglītojošajos pasākumos Pārvaldes struktūrvienībās, skolās un citās institūcijās pēc pieprasījuma, saskaņojot ar Nodaļas vadītāju.
1.17. Informēt pilsētas iedzīvotājus par iespējām saņemt psiholoģisko palīdzību.
1.18. Nodrošināt psihologa konsultācijas arī personām no citām pašvaldībām, ja klients vai attiecīgā pašvaldība veic norēķinus par sniegtajām konsultācijām, sakārtojot dokumentus atbilstoši darbību reglamentējošiem normatīvajiem aktiem.
1.19. Sagatavot un iesniegt Pārvaldes vadītājam priekšlikumus par jaunu psiholoģiskā atbalsta pakalpojuma veidu ieviešanu, kā arī par pastāvošo psiholoģiskā atbalsta pakalpojumu sniegšanas pilnveidošanu, veicinot psiholoģiskā atbalsta pakalpojumu tīkla izveidi un attīstību.
1.20. Izstrādāt programmas dažādām mērķgrupām, metodiskos materiālus un citus nepieciešamos dokumentu projektus, atbilstoši savai kompetencei.
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Atbalsta nodaļas vadītāja Anita Batare. Tālrunis: 28302279
!!!Vakance aktuāla līdz 06.06.2023.!!!
Darba pienākumi:
1. Pārzināt pārvaldes „Sociālais dienests” un Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības īstermiņa un ilgtermiņa attīstības dokumentus un piedalīties to izstrādē (mērķi, uzdevumi, plānotās aktivitātes un to rezultāti), īstenošanā un izvērtēšanā.
2. Plānot, organizēt, vadīt un kontrolēt projektus, efektīvi plānot un organizēt savu un projekta personāla darbu.
3. Apkopot un izplatīt informāciju par Eiropas Savienības fondiem, valsts investīcijām, citām atbalsta programmām, analizēt jaunu projektu ieviešanas un attīstīšanas iespējas.
4. Izstrādāt projektu pieteikumus atbilstoši vadlīnijās izvirzītajām prasībām un nosacījumiem, vadīt, organizēt, uzraudzīt un kontrolēt projektu īstenošanu.
5. Sagatavot lēmumu un rīkojumu projektus par jautājumiem, kas saistīti ar projektu izstrādi, līdzfinansējumu, partnerību un tālākvirzīšanu.
6. Savas kompetences ietvaros organizēt starpinstitucionālo sadarbību projektu izstrādes un realizācijas procesā, kā arī projektu aprobāciju (diskusijas, prezentācijas, pasākumus, kuri vērsti uz projektu rezultātu izplatīšanu).
7. Sagatavot starptautisko sadarbības līgumu projektus, organizēt ārvalstu delegāciju vizītes, sagatavot starptautiskajām organizācijām nepieciešamos pārskatus, sadarboties ar citu valstu organizācijām.
8. Sagatavot un iesniegt izskatīšanai pārvaldes „Sociālais dienests” vadītājam priekšlikumus par jaunu sociālo pakalpojumu ieviešanu un esošo pilnveidošanu, infrastruktūras attīstību, par nepieciešamajiem pasākumiem pārvaldes „Sociālais dienests” darba pilnveidošanai, resursu plānošanai un efektīvai izlietošanai, attīstot Pašvaldības sociālo pakalpojumu sistēmu.
9. Piedalīties pārvaldes „Sociālais dienests” ikgadējā budžeta plānošanā, veicot atbilstošu projektu budžeta programmu plānošanu.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
1. Otrā līmeņa augstākā izglītība (piemēram: ekonomikā, finansēs, inženierzinātnēs).
2. Pietiekoša kvalifikācija, teorētiskā un praktiskā sagatavotība projektu vadībā un ieviešanā, vispārējo un specifisko prasmju un zināšanu kopums, lai patstāvīgi un kvalificēti veiktu minētos darba pienākumus. Prasme lietot praksē teorētiskās zināšanas.
3. Darba pieredze projektu vadībā vismaz 3 gadi, kvalifikācijas paaugstināšana, semināri, darba pieredzes apmaiņa ar citām pašvaldībām.
4. Sadarbības pieredze ar valsts pārvaldes un pašvaldību institūcijām, spēja orientēties pašvaldību un valsts pārvaldes institūciju darbībā.
5. Normatīvo aktu pārzināšana sociālo pakalpojumu un projektu vadības jomā.
6. Spēja analizēt Pārvaldes struktūru un pielāgot to projektu un programmu vadīšanas vajadzībām.
7. Spēja patstāvīgi pieņemt pamatotus lēmumus par projekta gaitu.
8. Komunikabilitāte, labas organizatoriskās prasmes, prasme strādāt stresa situācijā, spēja analizēt, risināt konfliktsituācijas, spēja organizēt citus darbiniekus, saskarsmes kultūra.
10. Labas iemaņas darbā ar datoru MS Office.
11. Zināšanas dokumentu pārvaldības jomā.
12. Spēja sazināties vismaz vienā svešvalodā, vēlams – angļu.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi;
- pretendenta sagatavotā koncepcija par sociālo pakalpojumu attīstību Rēzeknes valstpilsētā.
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā (iepriekš sazinoties pa tālruni 28325707);
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”, Zemnieku iela 16A, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” personāla inspektore Aina Lāce aina.lace@rezekne.lv, tālrunis 28325707
!!!Vakance aktuāla līdz 02.05.2023.!!!
Darba pienākumi:
1. Nodrošināt neatliekamo medicīnisko un pirmo palīdzību klientu traumu un ekstremālu situāciju gadījumā sadarbībā ar policiju, Valsts ugunsdzēsības un glābšanas dienestu, veikt vispusīgu klienta izmeklēšanu, veselības stāvokļa novērtēšanu.
2. Uzņemt atskurbtuves klientus saskaņā ar normatīvajiem aktiem:
2.1. novērot iespējamās klientu uzvedības un veselības stāvokļa pārmaiņas, veicot regulāras atskurbtuves telpu apgaitas (ne retāk kā reizi 30 minūtēs);
2.2. sniegt palīdzību klientiem, kuri paši nespēj veikt pašaprūpi;
2.3. nepieciešamības gadījumā veikt atskurbtuves klientu medicīnisko aprūpi;
2.4. pieņemt lēmumu par neatliekamās medicīniskās palīdzības nepieciešamību atskurbtuves klientiem;
2.5. dokumentēt iegūtos datus un sniegto palīdzību, klienta stāvokļa dinamiku neatliekamajās situācijās.
3. Veikt Patversmes klientu medicīnisko aprūpi. Reģistrēt Patversmē uzņemtos klientus pie ģimenes ārsta. Precīzi dokumentēt katrā veselības aprūpes procesa posmā padarīto darbu, klienta reakciju uz aprūpes pasākumiem.
4. Nodrošināt precīzu un drošu medikamentu saņemšanu Patversmes klientiem.
5. Veikt telpu sanitāro kontroli, atbildēt par higiēnas prasību un paškontroles sistēmas ievērošanu visās telpās.
6. Organizēt un nodrošināt dezinfekcijas un higiēnas plāna ieviešanu, kontrolēt tā izpildi.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
1. Profesionālā vidējā izglītība, pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība - ārsta palīga kvalifikācija.
2. Reģistrācija Veselības inspekcijas Ārstniecības personu un ārstniecības atbalsta personu reģistrā. Pēc diploma izglītība atbilstoši ārsta palīga amatam, sertifikāts (uzsākts sertifikācijas process).
3. Pārzināt ārsta palīga profesionālās darbības pienākumus, tiesības, prasmes un kompetences, darba metodes un prakses principus.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi.
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvaldes „Sociālais dienests” Patversme, Bukmuižas iela 3, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Patversmes vadītāja Inga Kukule, tālrunis 26673599
!!!Vakance aktuāla līdz 03.04.2023.!!!
Darba pienākumi:
- Organizēt savu darbu, plānot un veikt sociālās rehabilitācijas pakalpojumu sniegšanu, veidojot profesionālas attiecības ar Klientiem un radot rehabilitācijai labvēlīgus apstākļus.
- Izstrādāt un palīdzēt Klientam īstenot individuālo sociālās rehabilitācijas plānu, sociālās rehabilitācijas programmu, atbilstoši viņa funkcionālajām spējām, sociālajām problēmām un vajadzībām, pēc nepieciešamības veikt tajā korekcijas.
- Veicināt Klienta sociālo prasmju pilnveidi un jaunu prasmju veidošanos. Motivēt un īstenot Klienta sociālo aktivizāciju. Stimulēt Klienta vēlmi patstāvīgi un pilnvērtīgi dzīvot.
- Attīstīt un uzlabot Klienta sociālās prasmes: uzlabot pašaprūpes iemaņas, orientāciju sociālajā vidē, attīstīt prasmi identificēt individuālās vajadzības, līdzdarboties sociālo prasmju apgūšanā, pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, motivēt ievērot vispārējās ētikas normas, pilnveidot saziņas un saskarsmes prasmes ar palīdzošām institūcijām un pakalpojumu sniedzējiem.
- Specializētās darbnīcas un Grupu mājas (dzīvokļa) klientiem vadīt individuālas un grupu nodarbības sociālo iemaņu un prasmju attīstīšanai, izmantojot dažādas metodikas un līdzekļus, saskaņā ar Klientu individuāliem sociālās rehabilitācijas plāniem, sociālās rehabilitācijas programmu un gada pasākumu plānu Klientiem.
- Organizēt un vadīt radošās darbnīcas un nodarbības, kas ar mākslas, mūzikas, kustību, runas u.c. nodarbību un terapiju palīdzību veicina Klienta sociālo pilnveidošanos.
- Organizēt un piedalīties Centra telpu noformēšanā, pēc iespējas iesaistot noformēšanas procesā Klientus.
- Piedalīties un pavadīt Klientus uz izglītojošiem, profilaktiskiem, kultūras, atpūtas u.c. pasākumiem.
Novērtēt sniegtos sociālās rehabilitācijas pakalpojumus, aizpildīt nepieciešamo dokumentāciju un izstrādāt priekšlikumus to pilnveidei, identificēt turpmākās rehabilitācijas nepieciešamību.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- Pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība ar sociālā rehabilitētāja kvalifikāciju vai otrā līmeņa profesionālā augstākā - sociālā darbinieka kvalifikācija, vai profesionālais bakalaura grāds sociālajā darbā;
- Labas komunikācijas prasmes, augsta atbildības sajūta un emocionāla noturība;
- Prasmes strādāt ar biroja tehniku;
- Prasmes organizēt darba procesu;
- Spēja operatīvi un konstruktīvi pieņemt lēmumus un izrādīt iniciatīvu;
- Prast radoši izpausties darba procesā;
- Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību;
- Spēja risināt konfliktsituācijas un ātri pieņemt lēmumus nestandarta situācijās;
- Vēlama pieredze darbā ar cilvēkiem ar garīga rakstura traucējumiem;
- Valsts valodas zināšanas augstākā līmenī.
Iesniedzamie dokumenti:
- pieteikuma un motivācijas vēstule;
- dzīves gaitas apraksts (CV);
- izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas;
- citi dokumenti, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi.
Dokumentus var iesniegt:
- personīgi Sociālajā dienestā 1.stāvā, 110.kabinetā;
- elektroniski, sūtot uz e-pastu: socialais.dienests@rezekne.lv;
- sūtot pa pastu uz adresi:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests” Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs, Viļānu iela 10, Rēzekne
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova, tālrunis 25436311
!!!Vakance aktuāla līdz 03.04.2023.!!!
Darba pienākumi:
- piedalīties klientu individuālo sociālās rehabilitācijas plānu, uzvedības sociālās korekcijas un sociālās palīdzības programmu izstrādē un īstenošanā;
- piedalīties klientu sociālo prasmju uzlabošanā un jaunu prasmju veicināšanā, kuri dažādu sociālu, garīgu, fizisku traucējumu dēļ izolēti no sabiedrības;
- nodrošināt personai atbalstu un apmācību sociālo prasmju apgūšanā, bērnu aprūpē un audzināšanā, mājsaimniecības vadīšanā saskaņā ar klientam individuāli izstrādātu sociālās rehabilitācijas plānu (mājokļa, nodarbinātības, izglītības, veselības jautājumu risināšana, sociālo prasmju, pašaprūpes iemaņu, sadzīves prasmju, bērnu aprūpes un audzināšanas prasmju attīstīšana, ģimenes budžeta plānošana);
- vadīt darba terapijas un izglītojošas nodarbības klientiem;
- iesaistīt klientu izglītojošu, kultūras un sporta pasākumu - koncertu, izstāžu, pārgājienu, ekskursiju, sporta dienu, fizkultūras nodarbību, veselību veicinošu un dažādu citu pasākumu organizēšanā, vadīšanā, apmeklēšanā;
- īstenot klienta sociālo aktivizāciju, stimulēt klienta interesi, vēlmi un gribu patstāvīgi un pilnvērtīgi dzīvot;
- iesaistīt klienta sociālo prasmju veicināšanā un sociālajā aktivizēšanā viņa ģimenes locekļus un citas klienta ģimenes sistēmā iesaistītās atbalsta personas;
sekot klienta sociālās situācijas dinamikai.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- augstākā izglītība (pirmā līmeņa profesionālā augstākā sociālā rehabilitētāja kvalifikācija vai otrā līmeņa profesionālā augstākā vai akadēmiskā izglītība sociālajā darba vai sociālajā pedagoģijā), pieredze darbā ar ģimenēm un bērniem;
- specifiskās zināšanas bērnu tiesību aizsardzības jomā;
- komunikabilitāte, prasme strādāt stresa situācijā, spēja analizēt kritiskas situācijas;
- jāprot interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību, jāzina personības teorijas un diagnostikas metodes;
labas iemaņas darbā ar datoru.
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”
Rēzekne, Zemnieku iela 16A.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Atbalsta nodaļas vadītāja Anita Batare, tālrunis 28302279.
!!!Vakance aktuāla līdz 08.08.2022.!!!
Darba pienākumi:
1.1. Strādāt sociālā darbinieka pārraudzībā, dokumentēt savu profesionālo darbību, atskaitīties par klientiem ar funkcionāliem traucējumiem (turpmāk tekstā – Klients) sniegtajiem pakalpojumiem.
1.3. Ievērot sociālā darba speciālistu norādījumus par Klienta fizisko un garīgo veselības stāvokli, klienta personību un psiholoģiskām īpatnībām. Nepieciešamības gadījumā, konsultēties ar Grupu mājas (dzīvokļa) sociālā darba speciālistiem amata aprakstā neminētu situāciju risināšanai.
1.4. Nodrošināt atbalstu un palīdzību pašaprūpē un, ja nepieciešams, sociālo aprūpi atbilstoši Klienta individuālajam aprūpes plānam, attīstības līmenim, vecumam un veselības stāvoklim:
- Nodrošināt pamatvajadzības: palīdzēt Klientam noģērbties un apģērbties;
nodrošināt šķidruma uzņemšanu mazkustīgiem un klientiem ar kognitīviem traucējumiem; barot Klientu; nodrošināt Klientam apstākļus urinācijas un defekācijas veikšanai; veikt Klienta izdalījumu savākšanu;
- Nodrošināt higiēnas procedūras: veikt Klienta mutes dobuma kopšanu un zobu protēžu tīrīšanu; veikt Klienta sejas un galvas kopšanu; kopt Klienta rokas un kājas; veikt Klienta starpenes aprūpi; veikt Klienta ar inkontinenci aprūpi; veikt Klienta ķermeņa veļas maiņu.
- Nodrošināt individuālās vajadzības: palīdzēt apsēsties, atgulties; palīdzēt Klientam izmantot tehniskos palīglīdzekļus; palīdzēt Klientam pārvietoties telpā un ārpus tās, izmantojot mobilitātes palīglīdzekļus; palīdzēt nokļūt uz tualetes poda, tualetes krēsla vai padubes, lietot urīna uztvērēju (pīle); novērot Klienta veselības stāvokli; sniegt atbalstu medikamentu uzņemšanā klientam;
- Nodrošināt Klienta vides uzturēšanu kārtībā: nodrošināt klienta veļas tīrību un uzglabāšanu; mazgāt ūdens pudeles, krūzes, uzturēt tās tīras; palīdzēt kopt klienta apavus; palīdzēt Klientam sakārtot personīgās mantas; iztukšot, mazgāt un dezinficēt tualetes krēslus, padubes, urīna uztvērējus; kopt/uzturēt klienta tehniskos palīglīdzekļus.
- Uzturēt Klienta dzīves kvalitāti: sniegt Klientam empātisku, ētisku un psihoemocionālu atbalstu; veicināt Klienta dzīves aktivitātes; noskaidrot Klienta apmierinātību ar sniegto pakalpojumu; atbalstīt Klientu aktivitātēs, atpūtā un hobijos; veicināt Klientam sadzīves iemaņu apgūšanu, uzturēšanu vai korekciju;
veicināt Klienta atbildību par līdzdarbību garīgajā, fiziskajā un sociālajā pašaprūpē.
- Veidot/nodrošināt Klientam pakalpojuma sniegšanas laikā drošu vidi: veikt telpu iekārtošanu Klienta drošas vides veidošanai; ievērot Klienta tiesības un drošību aprūpes laikā; respektēt Klienta tiesības, intereses, izturēties pret Klientu ar cieņu, izrādīt empātiju; ievērot uzkopšanas un dezinfekcijas režīmu, sadarboties ar aprūpes procesā iesaistītajām pusēm; informēt Klientu par aprūpes procesā iesaistīto speciālistu un citu pakalpojumu sniedzēju mērķiem un uzdevumiem;
- Sniegt pirmo palīdzību: novērot Klienta veselības un uzvedības stāvokli, nekavējoties ziņot par izmaiņām sociālā darba speciālistiem, (piemēram: atteikšanās no ēdiena, miega traucējumi, nemiers, trauksme, nepamatota agresivitāte, halucinācijas, suicīda domas un tendences, garastāvokļa nomāktība vai pacilātība, u.c. izmaiņas); sniegt pirmo palīdzību kompetences ietvaros.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- Pamata vai vidējās pakāpes profesionālā izglītība, kvalifikācija “Aprūpētājs”
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
sūtot pa pastu uz adresi: Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”
Rēzekne, Zemnieku iela 16A.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālo pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere.
!!!Vakance aktuāla līdz 15.09.2022.!!!
Darba pienākumi:
- organizēt un vadīt dokumentu pārvaldību Sociālajā dienestā, īstenojot normatīvajos aktos noteiktos pienākumus, radīt, saņemt un glabāt dokumentus, lai nodrošinātu juridiskus pierādījumus, pamatu lēmumu pieņemšanai, darbības analīzes veikšanai, sabiedrības informēšanai u.c. mērķiem.
- veikt dokumentu apstrādi, reģistrēšanu un sistematizēšanu atbilstoši normatīvo aktu prasībām, dokumentu izpildes kontroli un dokumentu saglabāšanu, izmantojot dokumentu uzskaites sistēmu „Namejs".
- izsūtīt Pārvaldes korespondenci, veikt korespondences uzskaiti, sagatavot pārskatus.
- izstrādāt un aktualizēt Pārvaldes lietu nomenklatūru. Sadarbībā ar Pārvaldes un struktūrvienību darbiniekiem sistematizēt dokumentus atbilstoši dokumentu klasifikācijas shēmai, veidot lietas saskaņā ar lietu nomenklatūru.
- izstrādāt un aktualizēt Pārvaldes dokumentu pārvaldības darbu reglamentējošos iekšējos normatīvos dokumentus. Kontrolēt dokumentu pārvaldības noteikumu ievērošanu Pārvaldē un struktūrvienībās. Konsultēt Pārvaldes un struktūrvienības darbiniekus dokumentu noformēšanas, dokumentu pārvaldības jautājumos.
- veikt Pārvaldes lietu nomenklatūrā iekļauto pastāvīgi glabājamo dokumentu un to dokumentu, kuriem noteikts ilgstošs glabāšanas termiņš, uzkrāšanu, uzskaiti, saglabāšanu, apstrādi un izmantošanu.
- izstrādāt un aktualizēt Pārvaldes arhīva darbu reglamentējošos iekšējos normatīvos dokumentus. Organizēt un kontrolēt arhīva darbu Pārvaldē un struktūrvienībās. Konsultēt Pārvaldes un struktūrvienību darbiniekus arhīva darba jautājumos.
- organizēt un veikt dokumentu sakārtošanu, iešūšanu, aprakstīšanu un nodošanu Pārvaldes arhīvā, kā arī Rēzeknes Zonālajā valsts arhīvā (turpmāk - Rēzeknes ZVA). Organizēt un veikt to dokumentu, kuru glabāšanas termiņš ir beidzies, iznīcināšanu.
- uzglabāt Pārvaldes arhīvā lietas līdz nodošanai Rēzeknes ZVA, bet lietas, kas nav nododamas Rēzeknes ZVA, glabāt normatīvajos aktos noteiktā kārtībā.
- organizēt un vadīt Pārvaldes Ekspertu komisijas darbu.
- nodrošināt informācijas par Pārvaldes darbiniekiem, to pieņemšanas laikiem aktualizēšanu, pieejamību klientiem, nodrošināt Pārvaldes informācijas dēļus ar aktuālo informāciju.
- veikt Pārvaldes klientu sūdzību un priekšlikumu kastītes pārbaudi ne retāk kā reizi nedēļā. Reģistrēt sūdzības un priekšlikumus, kam ir juridisks spēks.
- veikt sēžu, sapulču, sanāksmju un citu pasākumu protokolēšanu, informēt darbiniekus par sēžu, sapulču, sanāksmju un citu pasākumu norises laikiem un darba kārtības jautājumiem.
- nodrošināt informācijas apmaiņu starp darbiniekiem un struktūrvienībām savas kompetences ietvaros.
- veikt Pārvaldes mājas lapas administrēšanu – apkopot un publicēt nodaļu un struktūrvienību sniegto informāciju par iedzīvotājiem pieejamiem sociālajiem pakalpojumiem un palīdzību, un citu aktuālo informāciju.
- piedalīties kultūras un atpūtas pasākumu organizēšanā Pārvaldes un struktūrvienību darbiniekiem.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- augstākā izglītība, kas papildināta ar apmācībām dokumentu un arhīva pārvaldības un personāla vadības jomā;
- pieredze dokumentu un arhīva pārvaldībā, personāla vadībā, darba un sociālajās tiesībās, lietišķajā saskarsmē;
- prasme strādāt ar datoru un biroja tehniku, iemaņas darbā ar datoru vairākās programmās;
- normatīvo aktu pārzināšana dokumentu pārvaldības, darba tiesību, darba aizsardzības, sociālo pakalpojumu un sociālās palīdzības jomās.
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
sūtot pa pastu uz adresi: Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde „Sociālais dienests”
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” personāla inspektore Aina Lāce, 28325707.
!!!Vakance aktuāla līdz 04.08.2022.!!!
Darba pienākumi:
1.1. Nodrošināt Klientam individuālas vai grupu nodarbības, konsultācijas sociālo problēmu risināšanā, sociālās funkcionēšanas spēju atjaunošanā un socializācijā.
1.2. Sagatavot kokapstrādes darbnīcas darba plānu, veikt ieteikumus, korekcijas darba procesa organizēšanā,
1.3. Organizēt un vadīt kokapstrādes darbnīcu nodarbības klientiem, veicināt klientiem praktisko darba prasmju attīstību, garīgo, fizisko un sociālo spēju attīstību.
1.4. Veikt klientu kokapstrādes darbnīcas nodarbinātības interešu un iemaņu novērtēšanu.
1.5. Nodrošināt klientiem darba iemaņu apgūšanu kokapstrādes jomā.
1.6. Apmācīt klientus kokapstrādes amata iemaņām un iegūtās zināšanas pielietot praksē.
1.7. Nodrošināt klientiem individuālas vai grupu nodarbības.
1.8. Nodrošināt klientiem informēšanas un izglītošanas pasākumus.
1.9. Nodrošināt klientu pastāvīgu uzraudzību nodarbību laikā Centrā, Centra teritorijā un pavadot uz izglītojošiem pasākumiem ārpus Centra.
1.10. Nodrošināt radošu, pilnvērtīgu radošo darba procesu, kā arī informēšanas un izglītošanas procesu.
1.11. Izstrādāt kokapstrādes darbnīcas darba plānus.
1.12. Savlaicīgi sagatavot un Centra vadītājam iesniegt atskaites par kokapstrādes darbnīcas programmu īstenošanu.
1.13. Novērtēt sniegtos kokapstrādes darbnīcas pakalpojumus, aizpildīt nepieciešamo dokumentāciju un izstrādāt priekšlikumus to pilnveidei.
1.14. Veikt profesionālo darbību Klienta interesēs, ievērojot Klienta tiesības un intereses, respektējot Klienta pašnoteikšanos, ar cieņu, atbildīgi, empātiski, ieinteresēti, nenosodoši, nediskriminējoši un toleranti.
1.15. Veicināt Klienta sociālo prasmju pilnveidi un jaunu prasmju veidošanos. Motivēt un īstenot Klienta sociālo aktivizāciju.
1.16. Attīstīt un uzlabot Klienta sociālās prasmes: uzlabot pašaprūpes iemaņas, orientāciju sociālajā vidē, attīstīt prasmi identificēt individuālās vajadzības, līdzdarboties sociālo prasmju apgūšanā, pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, motivēt ievērot vispārējās ētikas normas, pilnveidot saziņas un saskarsmes prasmes ar palīdzošām institūcijām un pakalpojumu sniedzējiem.
1.17. Apzināt un piesaistīt resursus - Klienta ģimenes locekļus, sociālo pakalpojumu sniedzējus, veselības aprūpes un citas iestādes, Klienta sociālās situācijas uzlabošanai. Atbalstīt Klienta pielāgošanos sociālajai un fiziskajai videi.
1.18. Regulāri sekot Klienta sociālās situācijas progresam vai regresam un pilnveidot sociālās rehabilitācijas plānu atbilstoši Klienta individuālām vajadzībām, saskaņojot to ar sociālo darbinieku. Noteikt Klienta sociālo prasmju un aktivitāšu līmeni.
1.19. Piedalīties klientu individuālā sociālās rehabilitācijas plāna izstrādē, realizācijā un pilnveidē.
Prasības pretendentiem:
Izglītības līmenis:
- Vidējā profesionālā izglītība galdniecības jomā vai galdnieka profesionālās kvalifikācijas kursi
- Vēlama pirmā līmeņa profesionālā augstākā izglītība kokapstrādes jomā
- Praktiskā darba pieredze profesijā, prasmes galdniecībā
- Prasme radoši izpausties darba procesā, labas organizatoriskās spējas, komunikabilitāte.
- Prasme strādāt stresa situācijā, spēja analizēt un rīkoties kritiskā situācijā, emocionāla noturība, prasme risināt konfliktsituācijas.
- Zināt personības teorijas un diagnostikas metodes. Prast interpretēt klienta verbālo un neverbālo uzvedību, prast komunicēt ar klientiem ar dažāda veida uztveres un komunikācijas grūtībām.
- Labas iemaņas darbā ar datoru vairākās programmās.
- Vēlama pieredze darbā ar cilvēkiem ar garīga rakstura traucējumiem.
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
sūtot pa pastu uz adresi: Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde “Sociālais dienests”, Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs, Rēzekne, Viļānu iela 10.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova, 25436311.
!!!Vakance aktuāla līdz 08.07.2022..!!!
Darba pienākumi:
1.1. Strādāt sociālā darbinieka pārraudzībā, dokumentēt savu profesionālo darbību, atskaitīties par klientiem ar funkcionāliem traucējumiem (turpmāk tekstā – Klients) sniegtajiem pakalpojumiem.
1.2. Ievērot sociālā darba speciālistu norādījumus par Klienta fizisko un garīgo veselības stāvokli, klienta personību un psiholoģiskām īpatnībām. Nepieciešamības gadījumā, konsultēties ar Grupu mājas (dzīvokļa) sociālā darba speciālistiem amata aprakstā neminētu situāciju risināšanai.
1.3. Nodrošināt atbalstu un palīdzību pašaprūpē un, ja nepieciešams, sociālo aprūpi atbilstoši Klienta individuālajam aprūpes plānam, attīstības līmenim, vecumam un veselības stāvoklim:
- Nodrošināt pamatvajadzības: palīdzēt Klientam noģērbties un apģērbties;
nodrošināt šķidruma uzņemšanu mazkustīgiem un klientiem ar kognitīviem traucējumiem; barot Klientu; nodrošināt Klientam apstākļus urinācijas un defekācijas veikšanai; veikt Klienta izdalījumu savākšanu;
- Nodrošināt higiēnas procedūras: veikt Klienta mutes dobuma kopšanu un zobu protēžu tīrīšanu; veikt Klienta sejas un galvas kopšanu; kopt Klienta rokas un kājas; veikt Klienta starpenes aprūpi; veikt Klienta ar inkontinenci aprūpi; veikt Klienta ķermeņa veļas maiņu; veikt Klienta gultas veļas maiņu.
- Nodrošināt individuālās vajadzības: palīdzēt apsēsties, atgulties; palīdzēt Klientam izmantot tehniskos palīglīdzekļus; palīdzēt Klientam pārvietoties telpā un ārpus tās, izmantojot mobilitātes palīglīdzekļus; palīdzēt nokļūt uz tualetes poda, tualetes krēsla vai padubes, lietot urīna uztvērēju (pīle); novērot Klienta veselības stāvokli; sniegt atbalstu medikamentu uzņemšanā klientam;
- Nodrošināt Klienta vides uzturēšanu kārtībā: nodrošināt klienta veļas tīrību un uzglabāšanu; mazgāt ūdens pudeles, krūzes, uzturēt tās tīras; palīdzēt kopt klienta apavus; palīdzēt Klientam sakārtot personīgās mantas; iztukšot, mazgāt un dezinficēt tualetes krēslus, padubes, urīna uztvērējus; kopt/uzturēt klienta tehniskos palīglīdzekļus; palīdzēt Klientam veikt dzīvojamās telpas un koplietošanas telpu uzkopšanu; veikt Klientu telpu vēdināšanu; veikt regulāras apgaitas klientu dzīvojamās telpās.
- Uzturēt Klienta dzīves kvalitāti: sniegt Klientam empātisku, ētisku un psihoemocionālu atbalstu; veicināt Klienta dzīves aktivitātes; noskaidrot Klienta apmierinātību ar sniegto pakalpojumu; atbalstīt Klientu aktivitātēs, atpūtā un hobijos; veicināt Klientam sadzīves iemaņu apgūšanu, uzturēšanu vai korekciju;
veicināt Klienta atbildību par līdzdarbību garīgajā, fiziskajā un sociālajā pašaprūpē.
- Veidot/nodrošināt Klientam pakalpojuma sniegšanas laikā drošu vidi: veikt telpu iekārtošanu Klienta drošas vides veidošanai; ievērot Klienta tiesības un drošību aprūpes laikā; respektēt Klienta tiesības, intereses, izturēties pret Klientu ar cieņu, izrādīt empātiju; ievērot uzkopšanas un dezinfekcijas režīmu, sadarboties ar aprūpes procesā iesaistītajām pusēm; informēt Klientu par aprūpes procesā iesaistīto speciālistu un citu pakalpojumu sniedzēju mērķiem un uzdevumiem;
- Sniegt pirmo palīdzību: novērot Klienta veselības un uzvedības stāvokli, nekavējoties ziņot par izmaiņām sociālā darba speciālistiem, (piemēram: atteikšanās no ēdiena, miega traucējumi, nemiers, trauksme, nepamatota agresivitāte, halucinācijas, suicīda domas un tendences, garastāvokļa nomāktība vai pacilātība, u.c. izmaiņas); sniegt pirmo palīdzību kompetences ietvaros.
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
sūtot pa pastu uz adresi: Rēzeknes valstspilsētas domes pārvalde „Sociālais dienests”,
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde “Sociālais dienests”, Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālo pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere, 26639222.
!!!Vakance aktuāla līdz 08.07.2022.!!!
Darba pienākumi:
- Nodrošināt Grupu mājas (dzīvokļa) klientiem atbalstu un palīdzību dzīvojamo telpu uzkopšanā atbilstoši klienta individuālajam aprūpes plānam, attīstības līmenim, vecumam un veselības stāvoklim.
- Veikt Grupu mājas (dzīvokļa) telpu uzkopšanu un dezinfekciju atbilstoši higiēnas prasībām, ievērojot uzkopšanas un dezinfekcijas režīmu un izmantojot mazgāšanas un dezinfekcijas līdzekļus saskaņā ar lietošanas instrukciju:
- Savlaicīgi nodrošināt sanitārajās koplietošanas telpās roku mazgājamo līdzekļu, tualetes papīra un papīra dvieļu pietiekamību.
- Katru darba dienu vai pēc nepieciešamības biežāk iztukšot atkritumu grozus. Sagatavot sadzīves atkritumus iznešanai un iznest tos uz norādīto vietu.
- Lietderīgi izmantot izsniegtos mazgāšanas un dezinfekcijas līdzekļus, glabāt tos tikai šim nolūkam paredzētās vietās.
- Zināt un stingri ievērot lietošanas instrukcijas (pamācības, datu lapas), jaucot un lietojot šķīdumus telpu mitrajai uzkopšanai un dezinfekcijai.
- Saudzīgi izturēties pret izsniegto darba inventāru, uzturēt to kārtībā, glabāt tikai šim nolūkam paredzētās vietās.
- Piedalīties Grupu mājas (dzīvokļa) telpu kosmētiskā remonta veikšanā.
- Piedalīties teritorijas un puķu dobju uzkopšanā.
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
Darba vieta - Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības pārvalde “Sociālais dienests”, Daudzfunkcionālais sociālo pakalpojumu centrs.
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālo pakalpojumu nodaļas vadītāja Inese Nipere, 26639222.
!!!Vakance aktuāla līdz 11.07.2022.!!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
sūtot pa pastu uz adresi: Zemnieku iela 16A, Rēzekne, LV-4601.
Cits:
!!!Vakance aktuāla līdz 22.08.2022.!!!
Darba pienākumi:
1.1. Ievērot un pielietot profesionālajā darbībā likumdošanas aktu prasības, sekot to izmaiņām.
1.2. Plānot psihologa konsultācijas un preventīvos pasākumus, ievērojot darbību reglamentējošos dokumentus.
1.3. Sniegt individuālās psihologa konsultācijas personai krīzes situācijā (smagas slimības gadījumā, tuva cilvēka nāve, suicīda mēģinājums u.c.), ģimenes problēmsituācijās, psiholoģiska diskomforta gadījumā (šķiršanās, savstarpēja nesaskaņa, vientulība u.c.).
1.4. Veikt personai psihodiagnostiku, analizēt un izskaidrot izpētes rezultātus.
1.5. Sniegt individuālās psihologa konsultācijas bērna uzvedības problēmu gadījumos, iesaistot psiholoģiskās rehabilitācijas procesā vecākus, ģimenes locekļus.
1.6. Informēt personu / klientu par izpētes vai konsultēšanas gaitu.
1.7. Uzturēt kontaktus ar klienta saskarsmes personām (piemēram, ģimenes locekļiem, mācību iestāžu vadītājiem, skolas atbalsta personālu) psiholoģiskās rehabilitācijas procesā un dot ieteikumus problēmas koriģēšanai un risināšanai.
1.8. Pamatojoties uz institūcijas (bāriņtiesas, Valsts policijas, Bērnu sociālo pakalpojumu centra u.c.) rakstisku pieprasījumu, sniegt psihologa atzinumus, izziņas, ziņojumus, ievērojot normatīvajos aktos noteiktos termiņus.
1.9. Nodrošināt tiesību aktos noteikto prasību ievērošanu sagatavojot atzinumus.
1.10. Veikt katras personas situācijas izvērtēšanu, lai noteiktu, vai psihologa pakalpojums ir maksas vai bezmaksas, un atzīmēt to darba pierakstu žurnālā un klienta lietā.
1.11. Veikt ieņēmumu iekasēšanu no klientiem saskaņā ar Pārvaldes maksas pakalpojumu cenrādi.
1.12. Organizēt un vadīt pašpalīdzības un atbalsta grupas nodarbības dažādām mērķgrupām.
1.13. Vadīt izglītojošos, preventīvos pasākumus atbilstoši darba plānam un pieprasījumam.
1.14. Ārkārtas situācijās vadīties atbilstoši darbību reglamentējošiem normatīviem aktiem un nekavējoties par to informēt Nodaļas vadītāju.
1.15. Piedalīties psihologu supervīzijas sesijās.
1.16. Piedalīties preventīvi izglītojošajos pasākumos Pārvaldes struktūrvienībās, skolās un citās institūcijās pēc pieprasījuma, saskaņojot ar Nodaļas vadītāju.
1.17. Informēt pilsētas iedzīvotājus par iespējām saņemt psiholoģisko palīdzību.
1.18. Nodrošināt psihologa konsultācijas arī personām no citām pašvaldībām, ja klients vai attiecīgā pašvaldība veic norēķinus par sniegtajām konsultācijām, sakārtojot dokumentus atbilstoši darbību reglamentējošiem normatīvajiem aktiem.
1.19. Sagatavot un iesniegt Pārvaldes vadītājam priekšlikumus par jaunu psiholoģiskā atbalsta pakalpojuma veidu ieviešanu, kā arī par pastāvošo psiholoģiskā atbalsta pakalpojumu sniegšanas pilnveidošanu, veicinot psiholoģiskā atbalsta pakalpojumu tīkla izveidi un attīstību.
1.20. Izstrādāt programmas dažādām mērķgrupām, metodiskos materiālus un citus nepieciešamos dokumentu projektus, atbilstoši savai kompetencei.
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Kontaktpersona:
Pārvaldes “Sociālais dienests” Atbalsta nodaļas vadītāja Anita Batare.
Tālrunis:
28302279
!!!Vakance aktuāla līdz 30.06.2022.!!!
Darba pienākumi:
1.1. Nodrošināt Klientam individuālas vai grupu nodarbības, konsultācijas sociālo problēmu risināšanā, sociālās funkcionēšanas spēju atjaunošanā un socializācijā.
1.2. Sagatavot kokapstrādes darbnīcas darba plānu, veikt ieteikumus, korekcijas darba procesa organizēšanā,
1.3. Organizēt un vadīt kokapstrādes darbnīcu nodarbības klientiem, veicināt klientiem praktisko darba prasmju attīstību, garīgo, fizisko un sociālo spēju attīstību.
1.4. Veikt klientu kokapstrādes darbnīcas nodarbinātības interešu un iemaņu novērtēšanu.
1.5. Nodrošināt klientiem darba iemaņu apgūšanu kokapstrādes jomā.
1.6. Apmācīt klientus kokapstrādes amata iemaņām un iegūtās zināšanas pielietot praksē.
1.7. Nodrošināt klientiem individuālas vai grupu nodarbības.
1.8. Nodrošināt klientiem informēšanas un izglītošanas pasākumus.
1.9. Nodrošināt klientu pastāvīgu uzraudzību nodarbību laikā Centrā, Centra teritorijā un pavadot uz izglītojošiem pasākumiem ārpus Centra.
1.10. Nodrošināt radošu, pilnvērtīgu radošo darba procesu, kā arī informēšanas un izglītošanas procesu.
1.11. Izstrādāt kokapstrādes darbnīcas darba plānus.
1.12. Savlaicīgi sagatavot un Centra vadītājam iesniegt atskaites par kokapstrādes darbnīcas programmu īstenošanu.
1.13. Novērtēt sniegtos kokapstrādes darbnīcas pakalpojumus, aizpildīt nepieciešamo dokumentāciju un izstrādāt priekšlikumus to pilnveidei.
1.14. Veikt profesionālo darbību Klienta interesēs, ievērojot Klienta tiesības un intereses, respektējot Klienta pašnoteikšanos, ar cieņu, atbildīgi, empātiski, ieinteresēti, nenosodoši, nediskriminējoši un toleranti.
1.15. Veicināt Klienta sociālo prasmju pilnveidi un jaunu prasmju veidošanos. Motivēt un īstenot Klienta sociālo aktivizāciju.
1.16. Attīstīt un uzlabot Klienta sociālās prasmes: uzlabot pašaprūpes iemaņas, orientāciju sociālajā vidē, attīstīt prasmi identificēt individuālās vajadzības, līdzdarboties sociālo prasmju apgūšanā, pieņemt lēmumus un uzņemties atbildību, motivēt ievērot vispārējās ētikas normas, pilnveidot saziņas un saskarsmes prasmes ar palīdzošām institūcijām un pakalpojumu sniedzējiem.
1.17. Apzināt un piesaistīt resursus - Klienta ģimenes locekļus, sociālo pakalpojumu sniedzējus, veselības aprūpes un citas iestādes, Klienta sociālās situācijas uzlabošanai. Atbalstīt Klienta pielāgošanos sociālajai un fiziskajai videi.
1.18. Regulāri sekot Klienta sociālās situācijas progresam vai regresam un pilnveidot sociālās rehabilitācijas plānu atbilstoši Klienta individuālām vajadzībām, saskaņojot to ar sociālo darbinieku. Noteikt Klienta sociālo prasmju un aktivitāšu līmeni.
1.19. Piedalīties klientu individuālā sociālās rehabilitācijas plāna izstrādē, realizācijā un pilnveidē.
1.20. Veikt mēbeļu un inventāra uzstādīšanu, apkalpošanu, remontu Centrā.
1.21. Uzraudzīt ūdens apgādes, kanalizācijas, santehnikas un elektroierīču sistēmas un iespēju robežās veikt to remontu Centrā.
1.22. Veikt atbildīgā par ugunsdrošību pienākumus, aizpildīt ugunsdrošības un apsardzes žurnālus, instruēt Centra darbiniekus vienu reizi gadā (janvārī).
1.23. Veikt kosmētisko remontu Centra telpās, ievērojot materiālu lietošanas instrukcijas.
1.24. Veikt krāvēja darbu pēc nepieciešamības.
1.25. Piedalīties Centram piegulošās teritorijas uzkopšanā.
1.26. Organizēt/veikt sadzīves tehnikas un citu ierīču remontu saskaņā ar veiktajiem iepirkumiem un noslēgtajiem līgumiem, ja to nav iespējams veikt paša spēkiem.
1.27. Piedalīties remontmateriālu iepirkuma tehnisko specifikāciju sagatavošanā.
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Kontaktpersona: Pārvaldes “Sociālais dienests” Daudzfunkcionālā sociālo pakalpojumu centra vadītāja Gunta Petrova. Tālrunis:25436311
!!!Vakance aktuāla līdz 30.06.2022.!!!
Darba pienākumi:
1.1. Informēt klientus par sociālās palīdzības piešķiršanas jautājumiem, sociālo pakalpojumu veidiem, spēkā esošajiem normatīvajiem aktiem sociālās palīdzības jomā, par iespēju saņemt individuālas konsultācijas pie sociālajiem darbiniekiem, piedalīties pašpalīdzības un atbalsta grupās.
1.2. Veidot un uzturēt kontaktu ar klientiem, respektēt klientu personīgo dzīvi un uzskatus, pieprasīt un apkopot informāciju par klientiem, par viņu vajadzībām.
1.3. Veikt sociālās palīdzības piešķiršanas procesu, saskaņā ar normatīvajiem aktiem:
- konsultēt klientus par viņu tiesībām uz sociālo palīdzību un par šo tiesību īstenošanas iespējām, līdzdarbības pienākumiem un sociālās palīdzības saņemšanas kārtību;
- pieņemt, reģistrēt, izvērtēt klientu iesniegumus, Iztikas līdzekļu deklarācijas un citus dokumentus, pārbaudīt klientu sniegtās informācijas patiesumu;
- novērtēt personu (ģimeņu) ienākumus, sociālo un materiālo situāciju un noteikt nepieciešamās sociālās palīdzības veidus, apjomu, saņemšanas ilgumu;
- identificēt, definēt, analizēt un risināt klientu sociālās problēmas, noskaidrot klienta sociālās vajadzības, diagnosticēt klienta sociālās palīdzības trūkumu, nepieciešamības gadījumā nodot klientu lietas Nodaļas sociālajam darbiniekam sociālā gadījuma risināšanai;
- noteikt darbspējīgiem klientiem līdzdarbības pienākumus, lai veicinātu viņu līdzdarbību savas materiālās un sociālās situācijas uzlabošanā, noslēgt vienošanās par pabalsta garantētā minimālā līmeņa nodrošināšanai (turpmāk – GMI) saņēmēju līdzdarbības pienākumu veikšanu un veikt klientu līdzdarbības pienākumu izpildes kontroli;
- regulāri, bet ne retāk kā reizi gadā, veikt klientu, kuri saņem sociālo palīdzību, dzīvesvietas apsekošanas, kontrolēt izmaksātās sociālās palīdzības izlietojumu atbilstoši mērķim;
- sagatavot lēmumu projektus par trūcīgas, maznodrošinātas personas (ģimenes) statusa un sociālās palīdzības piešķiršanu un sagatavoto dokumentu paketi jeb klienta lietu (iesniegums, Iztikas līdzekļu deklarācija, izziņas par ienākumiem, bankas kontu izdrukas u.c. dokumenti) iesniegt otrā līmeņa pārbaudei un parakstīšanai Nodaļas sociālajiem darbiniekiem;
- pēc otrā līmeņa dokumentu un informācijas par klienta ienākumiem un materiālo stāvokli pārbaudes, sagatavot, reģistrēt un izsniegt klientiem pret parakstu izziņas un lēmumus par sociālās palīdzības piešķiršanu;
- veidot klientu lietas, kurā iekļaut precīzus datus par klientiem un viņu ģimenes situāciju, dzīves apstākļiem, problēmām, pievienojot dokumentus, kas pierāda klienta materiālo un ģimenes situāciju, atbilstoši normatīvo aktu prasībām un Nodaļas nolikumam;
- sagatavot klientu lietas nodošanai arhīvā saskaņā ar to glabāšanas termiņu.
1.4. Sociālās palīdzības un sociālā darba procesā izmantot Sociālās palīdzības administrēšanas datorprogrammu SOPA (turpmāk - SOPA), valsts un pašvaldības datu reģistrus:
- ievadīt katras ģimenes (personas) iesniegumā un Iztikas līdzekļu deklarācijā norādīto informāciju par ģimenes sastāvu, ienākumiem un materiālo stāvokli;
- pārbaudīt visu nepieciešamo informāciju par klientu un klientu ģimenes ienākumiem un materiālo stāvokli;
- ievadīt informāciju par noteiktajiem līdzdarbības pienākumiem un to izpildi, piešķirto sociālo palīdzību, sniegtajām konsultācijām un citus nepieciešamos datus.
1.5. Izstrādāt lietišķo dokumentu un administratīvo aktu projektus (lēmumus, izziņas u.c.).
1.6. Sniegt precīzas un klientiem saprotamas atbildes uz klientiem interesējošiem jautājumiem, kā arī precīzi un saprotami izskaidrot klientiem lēmumus par sociālās palīdzības piešķiršanu vai atteikumu.
1.7. Regulāri novērtēt klientu sociālo situāciju, motivēt klientus iesaistīties savas sociālās situācijas uzlabošanā, piedalīties pašpalīdzības un atbalsta grupās.
1.8. Ja sociālās palīdzības sniegšanas procesā tiek identificētas klientu, ģimeņu ar bērniem vai personu grupu fiziskās, psiholoģiskās vai sociālās vajadzības, kuru risināšana pārsniedz sociālā darbinieka sociālās palīdzības jomā kompetenci, veidot sadarbību ar Pārvaldes attiecīgās nodaļas sociālajiem darbiniekiem, un motivēt klientus sociālā gadījuma risināšanai.
1.9. Veikt starpprofesionālu un starpinstitucionālu sadarbību ar Pārvaldes sociālajiem darbiniekiem, valsts un pašvaldību institūcijām sociālās palīdzības un sociālā atbalsta jomā un klientu problēmsituāciju risināšanā.
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
Kontaktpersona:
Pārvaldes “Sociālais dienests” Sociālās palīdzības nodaļas vadītāja Alīna Klimone.
Tālrunis:
20219450
!!!Vakance aktuāla līdz 29.10.2021!!!
Prasības:
Pienākumi:
Pieteikuma un motivācijas vēstuli, CV, izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas; citus dokumentus, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi, iesniegt:
Cits:
!!!Vakance aktuāla līdz 29.10.2021!!!
Darba pienākumi:
Prasības pretendentiem:
Iesniedzamie dokumenti:
Dokumentus var iesniegt:
Cits:
!!!Vakance aktuāla līdz 15.10.2021!!!
Prasības:
Pienākumi:
Pieteikuma un motivācijas vēstuli, CV, izglītību un tālākizglītību apliecinošu dokumentu kopijas; citus dokumentus, kas apliecina pretendentam izvirzīto kvalifikāciju un prasību izpildi, iesniegt:
Cits:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldības
pārvalde “Sociālais dienests”
Reģistrācijas Nr. 90000048364
Adrese: Zemnieku iela 16A,
Rēzekne, LV-4601
Norēķinu konti:
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldība
Reģ. Nr. 90000025465
Valsts kase, kods TRELLV22
Konts: LV82TREL980201104700B
Apgādnieku maksājumu konts:
Valsts kase, kods TRELLV22
Konts: LV57TREL980201109700B
Ziedojumu konts:
Valsts kase, kods TRELLV22
Konts: LV61TREL980201108900B
Ja esi saskāries ar pašvaldības amatpersonu koruptīvām darbībām, sazinies ar
Rēzeknes valstspilsētas pašvaldību,
Atbrīvošanas aleja 93, Rēzekne, LV-4601,
tālrunis: 64607609,
e-pasts: dome@rezekne.lv,
vai
Korupcijas novēršanas un apkarošanas biroju (KNAB),
bezmaksas tālrunis 80002070,
e-pasts: knab@knab.gov.lv, mājaslapa: www.knab.gov.lv
Rēzeknes Sociālais dienests
Mājas lapai ir informatīvs raksturs